20 января 2023 г.
Респонденты исследования оценивают реальные бренды работодателей
«Исследование помогает работодателям развивать свое ценностное предложение, привлекать и удерживать лучших сотрудников»
На основе данных в открытых источниках формируется список из крупнейших по численности постоянного персонала компаний, работающих в России.
В исследовании участвуют частные коммерческие компании и коммерческие компании с государственным участием, численность сотрудников которых превышает 1000 человек.
Участие компаний в исследовании не носит заявительный характер.
Респондентам предлагается выбрать компании, которые им знакомы, а затем ответить, хотят ли они там работать. На следующем этапе они оценивают привлекательность каждой из выбранных компаний по ключевым критериям.
Методология исследования позволяет выявить корпоративные, отраслевые и страновые особенности, знание которых помогает работодателям развивать свое ценностное предложение, привлекать и удерживать лучших сотрудников.
В исследовании участвуют частные коммерческие компании и коммерческие компании с государственным участием, численность сотрудников которых превышает 1000 человек.
Участие компаний в исследовании не носит заявительный характер.
Респондентам предлагается выбрать компании, которые им знакомы, а затем ответить, хотят ли они там работать. На следующем этапе они оценивают привлекательность каждой из выбранных компаний по ключевым критериям.
Методология исследования позволяет выявить корпоративные, отраслевые и страновые особенности, знание которых помогает работодателям развивать свое ценностное предложение, привлекать и удерживать лучших сотрудников.
Другие новости
